网心科技荣获“最爱人才BOSS奖” 以工钱本助力人才生长
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12月19日，由知名雇用平台Boss直聘主办的“ECHO 2020”年度人才颁奖盛典在深圳进行。作为海内人力资源规模影响力最大的勾当之一，ECHO2020汇聚了6000+优越企业，吸引了官场绅士、学者专家及各地优越企业代表汇聚一堂。 盛典现场，迅雷旗下网心科技从数千家知名企业中脱颖而出，迅雷高级副总裁兼网心科技副总裁董鳕依附其在人才建树和作育上的卓越示意，荣获“王者之心-最爱人才BOSS奖”。据主办方先容，该评比功效基于BOSS直聘任户现实施为数据、看准网员工点评数据，同时综合考量BOSS的雇用活泼水平、主动水平、对人才的立场等指标、维度后综合评出，可以或许合理客观地浮现出企业的惜才爱才之心。
图：迅雷高级副总裁兼网心科技副总裁董鳕获“王者之心-最爱人才BOSS奖” 作为一家包袱着迅雷团体创新营业的企业，网心科技之以是可以或许获此殊荣，与其高度重视人才建树密不行分。也正由于其先辈的人才理念和优越的团队，才气够敏捷在云计较和区块链规模成为领军企业。
图：迅雷高级副总裁兼网心科技副总裁董鳕 注重员工幸福感，晋升团队战斗力 人才是企业成长的基石。据相识，网心科技僵持团队、信赖、极致、创新的企业文化，僵持人道化的打点制度。通过实施扁平化打点和弹性事变制，网心科技营造了开放海涵、相互信赖、勉励创新的事变气氛，极大地晋升员工幸福感。
图:网心科技办公室一角 在薪酬福利方面，网心科技为员工提供行业内极具竞争力的薪酬系统，还配置了丰盛年末奖、超长带薪年假、餐补交通津贴、最高基数比例的五险一金外加商保等等，充实勉励优越人才。另外，尚有免费营养早餐、生果下战书茶、年度旅游、惠及员工怙恃的年度免费体检等知心福利，为人才提供全方位的眷注。跟着团队局限的快速壮大，网心科技为员工倾力打造了全新的办公情形，不只有着宽敞豁亮的的海景办公室，还配置了健身房、娱乐区、儿童房、就寝仓等休闲地区，轻松舒服的事变气氛，极大地引发了员工缔造力。
图:网心科技办公地区配置的儿童房 先辈的人才观为网心科技吸引了大量行业顶尖人才，据悉，今朝网心科技的研发职员占公司总人数80%以上，个中1/3研发力气来自BAT、微软等焦点营业规模的资深主干级专家。
图：迅雷团体CEO、网心科技CEO陈磊在网心科技附连年庆典现场 加速行业机关，共享计较和区块链行业的创领者 大量的优越人才为网心科技的高速成长提供了强有力支撑。2018年网心科技就以795%的年均增添率，入围德勤高科技高生长深圳20强。据势力巨子常识产权媒体IPDaily的统计，制止到2019年10月25日，网心科技已果真的区块链专利申请量已经高出131件，高出同期的百度、京东等大企业，在环球排名火线，更是领跑海内区块链行业。
图：网心科技入选”德勤-深圳高科技高生长20强” 在共享计较和区块链这些前沿创新营业上，网心科技取得了一个又一个重大打破。仅在本年以来，网心科技旗下的迅雷链就先后宣布可追溯隐私掩护技能、双假造机体系、区块链专属开拓器材以及面向16个细分场景的区块链办理方案等技能成就，有用低落了区块链技能的应用门槛，将我国区块链财富成长程度往前敦促了一大步。 同时，网心科技还将领先的区块链技能赋能给更多的行业和企业。迅雷链自客岁4月上线以来，已经拥有100多家相助搭档、完成了50多个区块链应用项目，个中不乏广州市处所金融区块链征信共享平台、中国版权掩护中心、华扬联众、泰国那黎宣大学这样的知名政企机构。 至今，网心科技对人才依然爱才如命。董鳕曾在接管媒体采访时说，技能成就的蕴蓄和处事质量的拔高，让网心对付高尖端区块链人才的需求意向越来越凶猛。她但愿将来能有更多的优越人才，投身于区块链行业，为区块链脱虚向实、赋能实体经济成长孝顺一己之力。 最能吸引优越人才的，照旧企业的成长远景。跟着云计较和区块链行业的远景一连看好，出格是本年10月区块链技能的重要性被频频夸大之后，完全可以预见，将来我国区块链财富将步入一个亘古未有的高速成长阶段。作为我国区块链行业的创领者，，网心科技的技能上风将会愈发展现，势必对优越人才发生更大的吸引力。 （编辑：河北网） 【声明】本站内容均来自网络，其相关言论仅代表作者个人观点，不代表本站立场。若无意侵犯到您的权利，请及时与联系站长删除相关内容! |
