互联网“工人”示威996 会重蹈“血汗工厂”覆辙吗？

3 月 26 日，一个名为“996.ICU”的项目呈此刻 GitHub 上，项目页面内的域名指向一个玫赤色的页面：“事变 996。抱病 ICU”，在这个页面上还附有一份实施 996 制度的中国互联网公司黑名单。

GitHub 是一个开源代码的托管平台，同时也是措施员齐集的收集社区，他们中的大部门正在经验一种被称为“996”事变制度，在这种制度之下他们必要天天早 9 点上班、晚 9 点放工，一周事变 6 天。

996 制度陪伴着中国科技公司完成了疾走的 10 年，然而，在 2019 年科技公司从颐魅者终于无法继承忍受，并亲手开启了一场玫赤色的“暖和示威”。

阻挡者们来自措施员——大开间的办公室、条记本电脑、午后的咖啡，尽量在许多人眼里，这个群体看起来很精英，但跟着中国经济增添点向高科技规模转移，他们也逐渐被以为是拥有智力和专业性的高科技财富线上的“工人”。

在这一点上，他们与此前中国东南部省份工场工人并无区别，在经验了 2010 年的诸多变乱后，后者乃至更早的开始享受到公道的事变时长。偶合的是，在此之间，这两个行业经验过一次强烈的变换——经济形势的变革让此前涌入互联网规模的资金变得越发理智，也更少了，而诸多的裁人变乱也不绝挑动着从颐魅者的情感。

今朝，关于 996 的争议已经从互联网公司伸张到各行各业，一场服从和本钱的博弈正在中国经济的国界中一连举办，并注定要形成新的均衡点，就像曾经广州、深圳的工场中逐日事变高出 10 个小时的流水线工人所经验的那样——尽量进程或者要暖和得多。

“或者有一天，全部措施员们会换掉印有 LOGO 公司的文化衫，换上一件印有 996LOGO 的文化衫，当老板来到办公室的时辰……这不是一种很强盛的精实力力吗?”，“阻挡 996”容许证草拟人阎晗对经济调查报暗示。

暖和“示威”

阎晗和他的太太顾紫翚是“996.ICU”项目早期参加者。4 月 16 日下战书，两人在北京东城区一家旅馆的房间内接管采访，当被问到“为什么要草拟一些反 996 的容许协议时”，阎晗沉默沉静了几秒钟然后答道：“我不认同此刻许多大公司对付措施员的打点方法”。

这是“996.ICU”项目进入公家视野的第 22 天，3 月 26 日，阎晗看到有人在 GitHub 上建设了一个“996.ICU”项目，阎晗是上海极粟信息科技有限公司首创人，是许多措施员的打点者，也是 GitHub 的常客。

3 月 27 日开始，除了速率飙升的加星指数外，他看到其他用户正在项目中添加劳动法、求职指南、乃至列出了一个实施 996 事变制的公司名单，上面包括华为、阿里巴巴、蚂蚁金服、京东、58 同城等几十家公司。

到了 29 日，参加者们发明黑名单、白名单影响力照旧有限的，对付怎样示威，阎晗和其他参加者们陷入接头，阎晗认为不能纯真诉诸法令救济，事实大公司是强势方。通过接头，他们以为只有拟定行业尺度以及社区性的类型，才气组成对外的影响力。

“那就做一个开源软件的容许证，基于开源的环球汗青配景，和措施员之间的文化，这样表达主张可以说更旗子光鲜，只要措施员看到险些城市大白”，3 月 31 日当晚，他和太太抉择连夜草拟并宣布了一项“阻挡 996”容许证(Anti-996License)，作为项目标焦点内容，它以求表达这样一个寄义：汇报已被列入 996 名单的公司，假如还继承这样的制度，那就再也不要用这些好的开源软件了。

“最重要的是，我们但愿以一种暖和的方法示威，向逼迫施行 996 制度的公司，形成一种恒久的、无声的威慑力”，阎晗对经济调查报暗示。

令他们没想到的是，4 月 1 日起，这一容许协议将“996.ICU”项目标存眷度推向飞腾，12 日开始，马云、刘强东先后发声支持 996——他们是黑名单上公司的董事长可能董事局主席，14 日，《人民日报》发文称“崇尚格斗，不便是逼迫 996”。

“变乱风向正在由争取劳动者权益，酿成了集团性地阻挡大公司 996 制度”，这完全超出了阎晗的预期。几天后，有外媒从他太太在学术期刊留下的实名信息中接洽到他们，要求采访。

要不要站出来?阎晗一开始很踌躇，在 Github 这个疏松、匿名的措施员社区组织中，他们是为数不多实名果真接管采访的人。同时，他和太太顾紫翚是一对 90 后创业伉俪，此刻公司正寻求新一轮融资。

但想到这是一件正当合规的工作，“既然是对的，我们没须要躲潜藏藏”。

这一两年来，他发明一些征象，许多人被打点者以先期理睬的期权、股权作为加班酬金，然后在去职和上市的时辰剥削股份/期权，其它，一些以项目制事变的人，节拍首要受打点者节拍把控的影响，当打点者盲目扩张项目，再盲目打消，即便全力加班最终也由于业绩没有获得响应的回报。

温度“转冷”

“让打点者在不降人为的条件下还低落劳动时刻，这也许吗?”，当听到关于 996 的争议，林捷这样反问了一句。林捷是一家家产无人机企业的 CEO，在相干规模的大公司事变过几年后选择创业。“企业家大多是被经济形势往前欺凌的，这是社会实际”，林捷对经济调查报暗示，他对最近几年外部情形的感觉是，“2014 年和 2015 年融资环境较好，2016 年有所遇冷，2017 年至今融资环境一起恶化。而在 2018 年开始，人力本钱变得越来越高。

“能做 996 是一种庞大的福分，许多公司、许多人想 996 都没有机遇”，4 月 11 日，在一次阿里的内部交换会中马云暗示。

无论对付企业家可能员工自己，一个此前从未经验的外部情形已经全然的覆挡住了整个行业。“30 小我私人中竟然有 6 小我私人，是从客岁 12 月至今一向处于赋闲状态的，”4 月的某一天，赋猎咨询打点合资人沈嘉正在翻阅求职者的简历，“以往互联网行业从未有过这种征象”。

（编辑：河北网）

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