疫情肆虐重创初创企业 软银投资公司共裁员超过16800人

软件开拓初创公司Builder.ai在本年5月中旬裁人近14%（39人），个中大部门在公司洛杉矶服务处。部门英国员工被要求无薪休假。Builder.ai的前身是Engineer.ai，由首席执行官Sachin Dev Duggal和连系首创人Saurabh Dhoot创建。2019年10月，它改名为Builder.ai。Builder.ai在印度、伦敦和洛杉矶设有服务处，其旗舰产物是Builder平台，应承也许没有构建应用措施的技能诀窍或没有资金礼聘工程师团队的应用措施开拓者建设应用。

Builder.ai在2018年尾的第一轮融资中筹集了2950万美元资金，吸引了Lakestar Ventures、森林风险投资公司和软银专注于人工智能的Deepcore基金的支持。

6.Cruise在软银投资22.5亿美元后不到1年的时刻里裁人150人

通用汽车公司旗下的自动驾驶汽车子公司Cruise在5月中旬暗示，该公司将裁人约8%，以便在疫情时代减少本钱。据报道，Cruise的雇用、计划、产物和营业计谋团队都举办了裁人，总人数约为150人。2018年，软银向该公司投资22.5亿美元，这笔买卖营业于客岁7月得到美国国度安详小组的核准。

7.WeWork在5月份至少裁人数百人

陷入逆境的办公空间共享创企WeWork在5月份裁人数百人，影响了从计划到贩卖的各个部分。在纽约，该公司6月份提交给州当局的一份关照表现，314名员工被开除。WeWork讲话人频频拒绝透露裁人总数。5月份的裁人还重创了WeWork的编码实习营Flatiron School，100名员工受到影响，首要是计划和营销方面的员工，由于实习营慢慢竣事了以计划为重点的课程。WeWork的印度公司裁人100人。

作为5月份改良的一部门，WeWork正在重组其社区团队。文件表现，员工可以在申请其他事变和面对开除之间做出选择。本年3月下旬，250名与新冠疫情无关的员工被裁人，旧金山有74人被裁人，随后产生了大局限裁人。客岁11月，该公司在环球范畴内裁人2400人，约占员工总数的20%。WeWork在美国和加拿大外包了约1000名洁净员工事变，这一变换打算在其IPO失败的前几个月举办。4月中旬，仲量联行开除了许多外判洁净员工。

2019年头，WeWork估值达470亿美元，使其成为美国最有代价的私家初创公司。但WeWork备受等候的IPO文件表现，该公司呈现了巨额吃亏，并让隐藏投资者对该公司的率领力和贸易模式发生了质疑。此刻，它的估值不到50亿美元，投资者仍在减持。杰富瑞(Jefferies)暗示，继8月份减少1.46亿美元后，该公司上季度将其900万美元投资的代价降至6900万美元。客岁，WeWork首要投资者软银最终出价95亿美元收购WeWork的大都股权，其首创人亚当·诺伊曼(Adam Neumann)得到了17亿美元以调换他的去职。

8.Klook因疫情开除了300多人，还有300多人休假

因为疫情发作，总部位于香港的在线观光社KLook已经开除或暂且开除了300多人。该公司客岁约有2000名员工。2019年4月，Klook在愿景基金牵头的D轮融资中筹集了4.25亿美元资金。该公司其时暗示，将行使这笔资金为地理扩张提供资金，包罗在奥运会之提高入日本。但今朝因为疫情的缘故起因，这一扩张已被推迟。

9.2019年裁人后Brandless封锁

折扣电商平台Brandless在经验了动荡的2019年后于本年2月封锁，其新任首席执行官曾猜测到2021年将实现红利。跟着营业的慢慢竣事，该公司打算裁人约70人，占员工总数的90%。Brandless剩下的10名员工将全力推行最后的客户订单，并思量收购要约。Brandless于2017年推出，低价贩卖自有品牌的家居和小我私人照顾护士产物。当它推出时，其网站上的险些全部对象都卖3美元。客岁10月份，Brandless暗示，它正寻求开始在首要零售商的实体店贩卖其产物，这符号着其纯在线贸易模式的转变。但在经验了动荡的一年后，其贸易模式产生了变革。

据报道，Brandless首席执行官蒂娜·夏基（Tina Sharkey）于3月份告退，转而接受董事会联席主席，其时正值其与软银的相关求助之时。夏基的脚色转换并不是这家折扣电商平台的独一变革。Brandless在3月份裁人13%。 之后，该公司暗示将向CBD扩张，Brandless的新任CEO估量，他以为公司也许在2021年之前实现红利。Brandless筹集了近3亿美元资金，个中包罗2018年9月由软银牵头的2.4亿美元C轮融资。个中，软银提供了1亿美元，并理睬按照某些里程碑再提供1.2亿美元的资金。但第二部门从未实现。

10.Flexport从软银筹集10亿美元后裁人50人

本年2月初，航运公司Flexport裁人50人，占员工总数的3%。该公司称裁人是重组的一部门，意味着“动作更快，更清楚，更有目标”。这家物流公司于2019年2月在软银牵头的D轮融资中筹集了10亿美元，其时其估值为32亿美元。

11.Zume削减了360名员工和三分之一高管团队

估值10亿美元的呆板人披萨初创公司Zume在2020年削减了大部门员工。本年4月，该公司开除了Zume Forward的全部员工，Zume Forward是该营业中陷入逆境的呆板人和送餐卡车部分。约莫有200名员工受到影响，作为去职协议的一部门，他们将得到不到一个月的解散费。此次裁人占Zume员工总数的三分之二，此前该公司在1月份裁人360人。裁人后Zume拥有约莫100名员工，专注于一项出产可堆肥食物包装的营业。

Zume估值曾高出10亿美元，拥有近1000名员工，个中包罗呆板人和人工智能规模的专家。该公司总共筹集了约4.46亿美元资金，在2018年11月从软银得到3.75亿美元注资后，估值在10亿至22亿美元之间。自那往后，它始终未能筹集到大量资金，也未能实现红利。

12.Getround裁人150人

汽车租赁平台Getround本年1月份裁人约150人，占员工总数的四分之一。软银在该公司2018年D轮融资中投资3亿美元。Getround首创人萨姆·扎伊德(Sam Zaid)暗示：“云云快速的增添也给我们的组织带来了压力。在这段时刻里，我们学到了许多关于我们营业的常识，以及均衡增添与服从的重要性。”软银依附其奇异的专家、资源和相助搭档收集，大力大举支持这一变革。Getround总共筹集了6.12亿美元资金，估值为17亿美元。

13.Rappi裁人约300人

本年1月份，拉美外卖初创公司Rappi裁人6%，约为300名员工。不到一年前，软银牵头举办了10亿美元的融资。该公司其时在声明中称：“究竟上，我们正在起劲雇用2020年重点规模的大量员工。我们正在对我们的技能团队举办大量投资，将某些脚色自动化，从头均衡规模，并采取示意优秀的员工。”但Rappi没有声名打算增进几多员工。当媒体扣问公司多久才气红利时，其连系首创人Sebastian Meijia称，他的主要使命是快速增添。该公司总共筹集了14.6亿美元资金，估值为35亿美元。

14.Fair在客岁10月份裁人300人

（编辑：河北网）

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