水滴筹创始人沈鹏公开致歉：错了就是错了 已成立三大检查组全面排查整顿

12月5日动静，针对日前网上曝光的水滴筹志愿者一事，水滴筹首创人沈鹏晚间宣布果真信称，代表水滴筹的全体成员向各人说声：对不起！第一时刻创立了事变组睁开响应观测，而且全面停息了线下处事。

沈鹏表明称，水滴筹组建线下处事团队的初志是为了更好地辅佐不太会在互联网上提倡筹款的因病致贫的患者，为了更好地处事这个群体，今朝我们稀有百名线下筹款的处事职员。这次的变乱，各品德评最多的是水滴筹线下处事团队怎么可觉得了“提成”去做一些违背法则的工作。这是我们打点层的打点责任，我们代价观没有深入到员工内心，我们的打点举措没做到位。所谓“提成”实为公司付出给线下处事团队的待遇，并非来自用户筹款。

他暗示，这次变乱辅佐我们发明白水滴筹在打点中存在的题目，但我信托，我们僵持向善的初心以及免费抢救大病患者的初志未变。制止今朝的初法式查，线下职员违背处事类型的相同征象确实有差异水平存在，给小我私人告急模式带来了必然的侵害，我们正在进一步排查和发明题目，也会实时向各人继承发布盼望。

据沈鹏透露，制止今朝，公司创立了三大搜查组全面排查整顿，别离是线下团队深度自查组、总部出格质检组以及公司独立督查组，全面排查线下处工作况。公司已查明相干报道中涉及的违规线下事恋职员，违规相干的全部直接或间接参加的同事都将为此包袱责任。

同时，水滴筹开始增强规律培训和处事类型晋升，实施查核上岗。从11月30日起，我们环绕代价观及高压线、处事考核类型、处事绩效进级、雇用选拔等方面举办了第一轮培训，从12月4日起开始第二轮培训，全部相干职员皆必要介入培训，并需颠末严酷的测验，及格后将来方可上岗。

最后，沈鹏暗示，回归本次变乱自己，错了就是错了，我们的打点必要晋升、我们的营业有待改造，我们毫不回避题目，我们必需直面题目、办理题目。压力最大的时辰，乃至我曾想过，假如水滴筹线下团队再管欠好，是不是要像别人说的那样把水滴筹交给相干公益组织？但我自己是一个很坚实的创颐魅者，信托全体水滴小搭档只要以更高的尺度去自我束缚、严重整顿和一连全力改造，必然能攻破难关。

（编辑：河北网）

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