曾经被投资人冷笑为“最笨CEO”,现在公司估值高出10亿
腾讯创业 | ID: qqchuangye 而本期的《对话千里马》,我们约请到了创业做“菜谱”,而且做到 10 亿估值的最瘦食神——下厨房CEO王旭升。看一看,他为我们带来了哪些心伤又风趣的创业小故事。(PS:他是腾讯创业有史以来看过与美食相干创业项目中最瘦的CEO) 2008 年, 23 岁的他插手豆瓣,成了豆瓣第一个计划师。 2011 年, 26 岁的他由于女伴侣做菜难吃,他抉择创业做一个菜谱分享的社区。 创业之初,为了试探电商变现,他去餐厅亲身当厨师。在面临投资人时,不肯做营业包装,一度账上只剩 2 个月人为,团队大量裁人,被投资人称为“最笨公司”的CEO。 但他始终坚信诚信是创颐魅者最重要的品格,真正处事好用户,产物才会发生代价。 现在,这个“最笨公司”CEO王旭升创建的美食分享社区——下厨房,已经有 2300 万注册用户,UGC 菜谱高出 85 万,作品高出3200 万,公司估值也高出了 10 亿人民币。 本日,我们请到了下厨房的首创人——王旭升,这个不喜好做菜,却把一个“菜谱”社区做到 10 亿估值的 80 后,看一看他背后那些风趣的故事。 创业初心:女友做菜难吃,网上菜谱不行靠,想做一个菜谱分享社区 谈到创业的初心,王旭升说着实一开始是由于女伴侣做饭欠好吃,因为南边人和北方人的口胃差异,“用饭”成了王旭升和女伴侣相处之间的一个庞大题目。 为了让情侣之间的副黄?得调和,王旭升抉择在网上找菜单和女伴侣一路做饭,而这时王旭升发明,中国的菜谱存在很大的题目。 “西方的菜谱,一样平常会较量准确。可是中国烹调的菜谱常常写加盐一小勺,加糖半勺,但这个勺到底多大呢,却没人说得清晰,这个题目着实是中国的烹调的一种雷同方法。” 发明这个题目后,一开始王旭升的祈望就是把这些定量的对象绝对化可能数字化,让它能给用户带来更好的体验,辅佐喜好做饭,喜好美食的用户带来更好的体验。 以是王旭升一开始的愿望拭浇橼菜谱变得布局化,加强可读性更强,菜谱中非定量的内容变得绝对化可能数字化,可操纵性更强。让它能给用户带来更好的做饭体验,让回归家庭糊口的人们吃得更好。 但其后跟着用户的逐渐增多,王旭升发明真正能发生代价的是用户之间的分享和交换,再加上早年豆瓣的经验,王旭升开始把下厨房慢慢向美食分享社区成长。 但在社区的成长中,王旭升也碰着了很多坚苦,第一个坚苦就是在用户局限不足时,社区变现的坚苦,在自身缺乏造血手段的时辰,面临外部投资者,王旭升又喜好真话实说,穷乏投资者喜好的观念,融资的逆境+变现周期长的题目,一度让下厨房的账上只剩下最后 2 个月的人为。 创业碰着的坚苦:被外界称为“笨公司”,融资受挫,不肯吹牛包装项目 说到融资坚苦的那段时期,王旭升显得很是感应,在最坚苦的时辰下厨房的账上资金只够维持最后两个月的人为,大量的裁人,媒体的雪上加霜,让王旭升在 2012 年底~ 2013 年头,都显得很是沮丧。 而让王旭升融资坚苦的一个很重要的缘故起因就是,当时的大情形,很多投资人都喜好听一个很大的观念和故事,乃至勉励创颐魅者找一些谋利的要领去把用户量做大。 在 2012 年~ 2013 年的时辰,许多公司会夸大运营,他会夸大一些计策,而这些计策在王旭升看来长短常谋利的做法。 好比曾经一个不靠谱的投资司理,祈望下厨房去做更多的APP譬喻烘焙类,减肥类,通过成立APP矩阵,让 10 个APP然后去获取用户量,然后相互导流,来作大用户量。 但王旭升以为这样做是环绕数字和环绕估值,并不是环绕用户和社区,而那段时刻也是王旭升情感最为低沉的时辰。 固然在资金上处于坚苦,可是在产物上王旭升依然保持着本身的节拍,把眼光聚焦在最有要害的处事用户上,而同时他也在本身处事的用户中碰着了分明“下厨房”代价的投资人。 走出逆境:把种子用户变为投资人,只用了一句slogan 在 2014 年,王旭升碰着了他其后B轮 3000 万美金的领投方华创成本的打点合资人海燕。 回想起投资“下厨房”的故事时,海燕说,除了下厨房的自己的代价外,着实最冲动他的是“下厨房”一句经典的slogan:“谁来自山水湖海,却又囿(you)于昼夜,厨房与爱。” “对付华创的人来说,着实我们都糊口在路上, 14 年我飞了 90 多次, 15 年好一点, 70 多次。” 对付一只美元、人民币双基金的打点者来说,她要对全部的LP认真,事变是她的所有,在事变时,糊口根基都在路上。但对付一个母亲来说,孩子才是她的所有。 不管多忙,海燕每周都要为儿子做一顿饭,而作为母亲听到这句slogan时,海燕说,感受这句话的确是在说本身,天天山水湖水,不管多忙,照旧有一个时刻是在厨房里。 感情的共识+代价观的仍可,让这个“下厨房”上线之初便开始行使这款产物的焦点用户顺遂成章的成为“下厨房”的B轮投资人。 谈公司打点:让员工酿成小胖子,让用户以食会友 做为一个与美食相干的创业公司,对王旭升来说最大的“困扰”就是“员工长胖是工伤。” 在“下厨房”里办公,经常要面临各类勾引,有各类奇怪的食材,好吃的食品,很多员工抱着验证食材是否好吃的心态不绝的实行各类百般的食品,每当体检时,便纷纷吐槽长胖应该算工伤。 务实,欢悦的办公空气,也引导着员工对付每一名用户都很是专心,“我们每年都要办一次美食party” 在party上给每小我私人会有一张胸卡写上ID,由于许多人只熟悉对方的ID,不知道对方正式的名字和他长什么样子。而在这个party中,很多用户会带着本身酿的酒,可能本身做的点心,把他互换给线上的挚友。 除了这些,王旭升还在视频中谈到了对付成立社区的感悟,尚有贸易变现上的试探,同时尚有那些厚道且感感民气的融资故事。 (编辑:河北网) 【声明】本站内容均来自网络,其相关言论仅代表作者个人观点,不代表本站立场。若无意侵犯到您的权利,请及时与联系站长删除相关内容! |