用社交提升员工学习积极性，社交学习平台Fuse Universal获2000万美元融资

原问题：用交际晋升员工进修起劲性，交际进修平台Fuse Universal获2000万美元融资

据外媒报道，伦敦的教诲科技公司Fuse Universal已得到Eight Roads Ventures 投资的2000万美元。新融资将用于地理市场的扩张和Fuse教诲技能的创新，包罗呆板进修和AR技能在平台上的应用；另外还将成长自有的慈善机构FuseSchool，为环球儿童提供免费教诲内容。

跟着企业逐渐意识到员工培训和进修对员工绩效、起劲性和留存率的重要性，在已往几年里，企业进修市场敏捷成长至千亿美元以上局限。同时，员工进修不再满意于已往的静态课程，逐渐夸大伙伴之间的交换和分享，对本性化内容需求也越发兴隆。而传统的企业LMS（进修打点体系）多为Web端，但员工们全天候会行使的是移动装备，这就必要一种新型的进修平台。

Fuse就是一家提供移动技能平台的教诲科技公司，他们为企业定制基于移动端的交际进修平台（但同样有Web端）。企业和员工可以在移动进修平台上建设、筹谋和分享企业内部及外部相干的进修勾当和资料，以促进员工之间的进修交换和常识共享。

Fuse真正的特色在于3点：

• 交际。Fuse具有即时雷同成果，用户可以通过Fuse Chat与其他同事举办雷同交换，除此之外，平台支持用户通过桌面、网页和APP将任何范例的内容直接上传到进修平台，举办分享和接头。
  

• 针对岗亭的本性化内容。Fuse通过数据说明技能，为从董事会到下层员工的每小我私人保举本性化内容。

• 进修时刻机动。Fuse上的培训视频和图文资料根基泛起为几分钟的短视频和短小的图文，利便员工机动布置进修时刻。

平台支持在线和离线进修，可以作为独立的LMS可能与现有的LMS供给商集成。据Fuse数据，Fuse用户参加度（登岸、赏识量和点击率）比传统的进修打点体系（如Saba，Cornerstone或Moodle）要多50倍。

Fuse由Steve Dineen创建于2008年，拥有55名阁下员工。今朝，Fuse拥有高出14万名用户，相助企业有Merck、EY、 International Hotel Group、The Prince's Trust, Spotify and Vodafone等大公司。

（编辑：河北网）

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